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厉兵秣马 培训先行 2020博达学院岗位打造计划一期完美收官

发布日期:2020-01-19    作者:         点击:


事业兴衰,重在用人;转型发展,思想先行。2020年是博达营销元年,战略升级关键节点,精兵强将是博达未来发展的重要财富。


2020年1月13日-17日,由博达学院展开的岗位培训计划一期训练营完美收官。本次精准开展营销体系化教育和专业能力化培训,帮助各岗位人员弥补知识弱项、能力短板、经验盲区,全面提高各岗位人才在公司未来转型发展中的综合素质和能力。

 

@董事长魏小立


“客户是我们的衣食父母,销售人员代表着客户利益,我永远站在你们这一边“


博达学院开幕式董事长魏小立精彩分享,重点强调博达人的重要使命,时刻要以客户利益为中心,坚持创新,我们不仅仅是为客户服务,我们更要为社会服务,创造价值,不忘初心。


 


@副总经理王逸杰


开营当天博达副总经理王逸杰作为首讲嘉宾,分享了他对整个行业的营销的系统性思考,以《销售的团队文化与传承》为题,他认为我们始终要把客户的需求放在第一位,用心和客户对话,让大家看到博达、记住博达、让博达成为消费者的口碑之选,品牌之选。


 


@博达学院训练营

——“从零做起 百炼成钢“钢铁连——


从产品基础培训出发,旨在让各岗位同事深刻了解产品的设计理念及背后的故事。邀请了众多营销大咖上台分享,以大量生动夯实的案例、幽默风趣的语言,全面分享了营销的技巧和方法,让大家耳目一新,受益匪浅,为全面提升个人综合素质、更高效地促进工作开展打下了坚实的基础。


 

 


——“精领天下 战无不胜”少校营——


加强中层干部的培训是博达发展的一项战略任务,也是一项十分紧迫的现实任务。讲师们通过生动的故事和案例分解领导者的四个层级,让大家领会到“领导力”人才所需要具备的品格,继而明白自己需要努力的方向。


 


——“凝聚团队 使命必达“少将旅——


现场讨论激烈、互动积极主动、深入探讨了企业管理体系,企业运营的终极目标,持续激发管理活力,为组织赋能,不断提升我行管理效力,为我司持续发展提供智力支持。


 


虽然培训很短暂,但是收获很多,学习更是永无止境。我们更愿意相信培训是火把,将再次点燃我们对公司的激情,并将永远照亮前进的路。

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